金管局總裁餘偉文年薪逾千萬微跌0.3% 外匯基金投資收入帶動盈餘大增

金管局最新年報披露，總裁餘偉文於相關年度獲批薪酬及其他福利總額達1048.3萬元，較前一年度輕微減少0.3%。在薪酬構成方面，其固定薪酬為740萬元，按年上升0.5%；浮動薪酬則維持在217.2萬元，與前一年度持平。然而，包括公積金供款、醫療與人壽保險，以及年內累積年假等其他福利，相關年度減少7%至91.1萬元。 另一方面，金管局三位副總裁的平均薪酬及其他福利，於相關年度達925.7萬元，按年增長3%。而十四位助理總裁的平均薪酬及其他福利則為588.1萬元，較前一年度下跌2%，反映高級管理層薪酬結構的差異化調整。 年報亦指出，金管局作為香港貨幣及銀行體系穩定的主要監管機構，相關年度的人手編制為1,133人。整體薪酬、人事及退休金費用總計約25億元，按年增加6%。市場消息指，受惠於外匯基金投資收入的顯著增長，金管局相關年度錄得年度盈餘達2452.8億元，較前一年度大幅增長1.2倍，突顯其在資產管理方面的卓越表現。 展望未來，金管局計劃維持人手編制不變，會透過內部調配及提升效率來應對資源需求。截至1月1日，金管局共有1,056名員工。儘管總裁辦公室及金融基建兩個部門的實際人員與編制相同，但其他部門仍存在空缺。其中，機構拓展及營運部門的空缺數目最大，該部門編制為192人，但目前尚有16個職位空缺，投資者關注這可能對未來運作效率帶來影響。