譚仔國際十週年：員工子女教育支援計劃創新高 發放逾160萬獎學金

譚仔國際日前慶祝「譚仔國際員工子女教育支援計劃」成立十週年，並宣佈今年共向49名學生頒發總額超過160萬元的獎學金，再創歷年新高。 市場消息透露，譚仔國際的該計劃以「GAME Changer ─ 成就未來」為主題，涵蓋「獎學金」、「職業導向」、「導師計劃」及「社會體驗」四大範疇，持續支援年輕人的成長，展現集團「提人為本」的精神。自2015年推出以來，計劃已累計頒發近900萬元獎學金，資助超過270名員工子女進修，獎學金每年最高可覆蓋本地大學學費的80%。 除此之外，計劃還舉辦多元的義工服務活動，過去兩年累計受惠人數超過530人，義工服務時數達到2,830小時。譚仔國際主席兼行政總裁劉達民表示，過去十年見證計劃的成長與轉變，現已發展成一個全面的培育平台，除經濟資助外，亦提供職涯指導、義工服務及實習機會。 劉達民強調，這正反映集團對扶持年輕一代及創造社會價值的承諾，集團未來將繼續努力，為員工、其家庭及社區帶來更深遠的正面影響。投資者目前對譚仔國際的長遠社會責任策略表示高度關注，並期待其未來的發展動向。