證監會主席黃天祐就恆大事件表態：指「人為弱點」是管治失效癥結 強調紀律行動為業界「覺醒號角」

香港證監會（SFC）及會計及財務匯報局（AFRC）日前就中國恆大（前上市編號：03333）的財務造假事件，對負責審計的羅兵鹹永道採取巨額和解賠償及罰款行動。市場關注事件之際，證監會主席黃天祐強調，健全的財務匯報是經濟的命脈，香港作為國際金融中心（IFC），企業管治的發展必須超越單純的「勾選清單」模式，轉型為推動企業績效與建立投資者信任的核心要素。 黃天祐直言，面對企業管治失靈，包括多宗會計醜聞，其根源往往並非制度或規則的匱乏，而是「人性的弱點」，諸如貪婪、恐懼、對權威的盲從，以及在關鍵時刻選擇沉默。他進一步質疑：「當數據顯然有異時，在您的組織內舉報真的安全嗎？」此番言論深刻揭示了企業內部文化對誠信報告的深遠影響。 黃天祐強調，企業文化絕非「軟議題」，而是最有效的風險管理工具。他呼籲財務總監（CFO）及審計師不應僅僅是數字的管理者，更應是道德氛圍的塑造者。領導層必須「由上而下」（Tone from the top）確立正確的基調，確保員工在面臨道德困境時，擁有「做正確的事」的勇氣與支持。 他不點名提及監管機構對個別會計師行的紀律行動，並引用「孤燕不成夏」來指出，個別案例不應被視為一家公司整體水平的代表，更不會否定整個行業的審計質量。相反，這些行動應被視為具建設性的「覺醒號角」，旨在促使整個行業從業員加強獨立性、提升專業懷疑態度並嚴格實施質量控制，從而進一步鞏固市場信心。 為持續提升審計質量及應對行業挑戰，黃天祐透露監管機構正積極設立多項保障措施，以強化審計專業的獨立性與公信力。 黃天祐續指，在全球地緣政治緊張、技術變革加速及ESG（環境、社會及管治）壓力日增的複雜環境下，企業管治不應被視為監管負擔，而是企業永續發展的必然要求與核心競爭力。良好的管治框架，有助企業穩健營運並應對瞬息萬變的外部挑戰。 他亦警示香港股市長期存在的股權高度集中現象，並披露截至2026年3月底的數據：在2,708家上市公司中，有約四成公司擁有一名持股達50%或以上股份的最大股東，形成絕對控制權；另有24%的持股比例介乎30%至50%之間；而持股比例低於30%的公司則佔約36%。他提醒，此類股權架構容易導致資訊不對稱與關連交易風險。因此，監管機構必須採取有針對性且強而有力的監管措施，以維護市場的公平、信心和信任。 總體而言，黃天祐的發言突顯了香港監管機構在複雜多變的全球經濟環境下，對提升企業管治水平、保障投資者權益及維護市場穩健運作的堅定決心。