京東劉強東強調保數十萬員工飯碗 冀成中國最大實體運營商

京東集團(09618)創始人、董事局主席劉強東近日在內部講話中強調，公司將竭盡所能保障數十萬員工的「飯碗」，尤其是在新技術不斷衝擊商業模式的背景下。此番言論在市場上引起廣泛關注。 據內部講話流出內容顯示，劉強東指出，京東的長遠目標是建設成為全球最大的物理世界運營商，並預期在未來20年後，京東仍將是中國擁有最多員工的企業。目前，京東的員工總數已突破90萬人。 他續指，無論是面對商業模式創新，還是拓展更多新業務，公司都必須想盡一切辦法，為數十萬員工提供穩定的工作機會，當中包括大量藍領員工。劉強東坦言，對於管理培訓生（管培）而言，即使離開京東，他們在市場上亦相對容易找到新職位，且薪資待遇有機會提升，因此他對這部分員工的職業發展較不擔心。 然而，他強調對於那些長期信任京東、認同公司企業文化的員工，公司將會不遺餘力地予以保障。他希望員工能夠感受到其智慧和汗水不僅僅是為他個人付出，而是為整個社會創造價值。 京東作為中國領先的電商及零售基礎設施服務商，其龐大的物流網絡和實體佈局，使其在就業市場中扮演著舉足輕重的角色。在當前宏觀經濟環境變化及行業競爭加劇下，大型企業領導人對員工福利及就業穩定的表態，往往會受到投資者及社會大眾的高度關注。